新的一个月来啦——5月各项计划
4月份的工作结束了,昨天工作到9点,晚饭没吃就睡了。我是崇尚早起的晨型人,10点半要准时睡觉,想想还真是不习惯。而且昨天晚上有精彩的世博会盛典,错过了,没看,有点遗憾,不过还好,今天看新闻都补回来了。 4月份由于部门的一位同事的离开,工作强度明显增强,疲惫不堪,而且现在每周六基本上都要上班,有点小小的不适应。不过,周六的工作压力基本不大,利用这个时间进行一周工作的梳理也是不错的。
本月的时间管理需要批评一下自己,作为GTD实践者,没有做到合理的安排好工作。月底最后一天才开始做总结工作。一般我的部门月初和月底需要做总结和计划,还要安排公司月初很多重大的活动,如果没有合理的安排,月初将会十分紧张。而显然,我是在拖延工作进度了。不过还好,我在三个月前制作的每月例行工作表格能为我最后的工作挽救一把,随着彩色画笔将一项一项工作划去,终于踏实了,4月工作告一段落。
5月工作重点
- 做公司“精英俱乐部”课程培养计划,设计综合测评表格对公司销售精英员工进行测评,我目前想到的包括性格测试、时间管理能力测试、价值观测试、公司产品及文化测试,希望此次测试能对销售精英有所帮助。这个测评要仔细设计实施,当作本月重点来做。
- 组织当月精英俱乐部员工活动一次,含一次培训。yuetong在这方面是行家,一定要让她使劲的参与进来。
- 5月4日进行全国培训讲师分享交流,从今年开始,总部将全国培训老师行业及产品培训的项目交给我来做,对于一个分公司的老师,我挺很愿意做这个交流,公司新老师很多,能够把我的经验分享给他们,加速他们在公司的成长,我自己也能感觉到自己的价值吧。
- 例行的工作不说啦,今天看到一条微博,乔布斯为一次演讲准备300次,每个细节都要追求完美,反复训练。我对自己例行工作的要求是,认真的对待每一个课程,尤其是新员工,不管学员是一个还是两个,都要认真准备。我经常对新加入公司的员工讲,学习和实践是反复的,今天给大家讲的这个课程,我讲了7年,到现在每次讲给你们听,仍然有不同的感受,时刻抱有学习的心态尤为重要。我对自己的要求,事情虽然简单,但是重复做,我就会成为专家。 5月学习重点
- 5月务必完成论文,4月27日论文抽签,幸运的,匿名送审的名单里没有我,完成论文准备答辩。前两天给导师发了mail,没给我回,⊙﹏⊙b汗,论文到这会儿还没写完,不敢给他打电话,这个不听话的学生 。
- 想读的书很多,3月和4月分别收到了中信出版社的赠书《创新的艺术》和《搜》,准备拜读。重新阅读邹鑫的《小强升职记》。
- 做一个自己满意的PPT,强化自己的结构化思维。
- 和yuetong约定,每个月互相在工作之余做个其他的分享,每次分享的人享受对方的请客,希望能付诸实践。
5月其他
- 想看电影版《杜拉拉升职记》,又不想去电影院,先鄙视一下自己,老大说他那里有下载,罪过罪过。
- 坚持WII FITPLUS 锻炼,4月锻炼了5天,每天30分钟,总比不锻炼强,自我安慰一下,总共体重减轻0.6公斤,稍微鼓励一下。最重要的是感觉身体柔软了很多,背部的疼痛也缓解了不少,希望持续锻炼能有更好的效果吧。
- 学车,去年5月16日报名学车,到现在1年了,仍然没有拿到驾照,争取能在5月份将最后的阶段学完,那样,6月,我就可以拿到驾驶证了。很多事情都是拖拉造成的,加油啦。
我希望5月份,我的写博客的次数能多一些,终极目标是像小小那样每天更新啦。畅享网是我的专业博客,写一些专业的文章,发表一下我的观点,而建在搜狐的博客希望能更多的记录工作和生活中的点滴和收获,发现搜狐博客有非常多的培训师,都是我学习的对象,慢慢学习,对我也是一种成长吧。看到了苏芮生和温耀南两位老师的博客,作为曾经是一家公司的同事,还能在网上看到他们的身影,有点小欣喜,希望我也能像他们一样优秀。
5月来啦。。。。。
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